Selectiebureaus

De geschikte medewerker vinden

Het vinden van de geschikte medewerker voor een specifieke functie is geen eenvoudig proces. Om verspilling door het plaatsen van de verkeerde persoon tegen te gaan, contacteert u best een selectiebureau. Dit bureau kan u helpen met het plaatsen van de perfecte medewerker.

Hoe werving en selectie gebeurt

De werving en selectie van een bepaalde medewerker is een gedetailleerd en erg specifiek proces. Alllereerst wordt er grondig met de klant overlegd aangaande bepaalde vereisten die de functie en het bedrijf heeft voor de nieuwe medewerker.

Daarnaast wordt het profiel van de kandidaat vergeleken met dat van de functie. Jarenlange ervaring heeft aangetoond dat dit de meest efficiënte manier is voor het aanwerven van personeel.

De selectieprocedure is erg diepgaand, en gaat ondermeer in op de ervaring, wensen, competenties en achtergrond van de kandidaat. Op die manier kan er erg nauwkeurig vergeleken worden met de vereisen van de functie.